Galardonada por equipos de RRHH en toda Europa

Convierte datos salariales en cumplimiento normativo.

Pay Transparency Hub centraliza y automatiza el cumplimiento de la Directiva UE de Transparencia Salarial

Implementación sencilla
Proceso guiado paso a paso
ISO 27001
Visión de equidad salarial
Nombre Empresa · T1 2025
Mejorando
Brecha (H vs M)
−4,6%
−0,6 vs ant.
Grupos comparables
37
+3
Alertas abiertas
12
3 críticas
Brecha salarial por departamento
Salario base · M vs H
Ingeniería
-6.2%
Ventas
-4.1%
Producto
-2.8%
Finanzas
-1.4%
Customer Success
+0.6%
La plataforma

Simplifica la transparencia salarial desde el primer día.

Descubre la plataforma todo-en-uno de transparencia retributiva. Triunfa con nuestro software líder, expertos en equidad y un proceso probado.

Software líder

Más de 10.000 usuarios cierran brechas salariales con nuestra plataforma. Cubre arquitectura de puestos, brecha de género, auditoría de equidad, informes de cumplimiento y revisión salarial.

Activa integraciones en tiempo real con tu HRIS
Sigue nuestro proceso guiado paso a paso
Permisos de acceso para RRHH, mánagers, empleados y representación legal

Expertos del sector

Contamos con algunos de los mayores especialistas en transparencia retributiva para acompañarte en cada decisión. ¿Necesitas consultoría? Estamos aquí para ayudar.

Externaliza tu proceso de equidad retributiva
Equipo de expertos en distintos nichos sectoriales
Para proyectos largos, somos tu solución interim

El método Salary Hub

Llevamos años ayudando a clientes con un proceso probado. Siguiendo estos pasos, garantizamos calidad en cada fase de tu camino hacia la transparencia.

Guía paso a paso hacia la transparencia retributiva
Expertos dedicados que marcan el camino
Banco de recursos con guías y tutoriales
Por qué nosotros

Por qué los equipos de RRHH líderes en Europa eligen Pay Transparency Hub

1

La mejor herramienta de colaboración

Colabora entre equipos de RRHH y comparte información con mánagers y empleados en un entorno seguro, para construir una organización basada en la transparencia.

2

Preparado para los requisitos legales

Siguiendo nuestro proceso guiado paso a paso, alcanzarás un alto nivel de preparación de cumplimiento ante la Directiva UE.

3

IA con análisis profundos

Trabajamos con la última tecnología para que nuestros clientes obtengan información más profunda con la ayuda de la inteligencia artificial.

4

ISO 27001 y RGPD

La seguridad y privacidad son la base de la relación con nuestros clientes. Cumplimos ISO 27001 y RGPD, ofreciendo un entorno seguro para datos sensibles.

Una sola solución

Todas las herramientas que necesitas, en una sola plataforma

Convertimos a nuestros clientes en referentes de la transparencia retributiva. Una plataforma con todo lo necesario, empaquetada para que tengas éxito en cada fase de tu camino.

Fase 01

Empieza por la estructura

Sienta los cimientos correctos para tu marco de transparencia retributiva.

Importa datos vía integración o CSV
Construye o visualiza tu arquitectura de puestos
Explora tu brecha salarial no ajustada
Fase 02

Analiza e informa

Analiza y mejora tus brechas salariales y automatiza los informes de cumplimiento.

Análisis de equidad retributiva líder
Simplifica la mitigación de la brecha
Automatiza los informes de cumplimiento
Fase 03

Implica a la organización

Comparte datos retributivos con mánagers, empleados y reclutadores de forma controlada.

Activa el acceso SSO
Invita a mánagers y empleados
Comparte los datos retributivos relevantes
Resultados

No elijas entre coste, tiempo y calidad

−70%
ahorro de coste

Pricing competitivo: queremos impactar a cuantas más personas mejor, y eso solo se logra con clientes que pueden permitírselo.

−60%
ahorro de tiempo

Te preparamos para la transparencia retributiva en tiempo récord siguiendo nuestro proceso paso a paso.

100%
confianza

La nueva generación de talento valora la equidad. Demostrar tu compromiso con un entorno justo nunca fue tan importante.

Te acompañamos

Cómo cuidamos a nuestros clientes

Nuestro equipo de Customer Success está contigo en cada paso del camino, asegurando tu éxito como tu socio estratégico.

Customer Success Manager dedicado

Tu CSM será tu defensor: escuchará tus necesidades y te dará asesoramiento experto.

Soporte de implantación

Nuestro equipo te guiará para que estés operativo en poco tiempo, desde la configuración al despliegue.

Vídeos y artículos de formación

Recursos de la máxima calidad para escalar tu programa de equidad retributiva.

Integraciones

Intégrate con las herramientas que ya usas

Optimiza tus flujos de datos integrándote con tus sistemas de RRHH actuales. Nos conectamos con todas las plataformas líderes — tan fácil como Plug & Play.

Tip: puedes usar varias integraciones a la vez.

Sincronización horaria o diaria con trazabilidad completa
Mapeo de campos a un modelo unificado de compensación
Monitorización de salud de conexión y errores de sincronización
Sage
PayFit
A3Nom
Grupo Castilla
SAP SuccessFactors
Workday
Seguridad y auditabilidad

Diseñado para los datos más sensibles de tu empresa

Acceso basado en roles, datos en la UE y registro completo de cada acción. ISO 27001 y RGPD.

Acceso basado en roles

Admin RRHH, Resp. Compensación, Nóminas, Cumplimiento, Visor Ejecutivo.

Trazabilidad de extremo a extremo

Cada cambio, sincronización e informe registrado con actor y alcance.

Reglas de visibilidad salarial

Control granular sobre quién ve compensación individual o agregada.

SSO y SCIM

Conecta proveedores de identidad y aprovisiona usuarios automáticamente.

Guía gratuita

Guía completa de la Directiva UE de Transparencia Salarial

Únete a miles de profesionales y descarga nuestra guía sobre la Directiva. Anticípate a los requisitos y gana ventaja competitiva.

Solicitar la guía

¿Listo para reservar una demo? Te estamos esperando.

Abre la plataforma y explora los paneles, los grupos de trabajo comparable y los informes de cumplimiento con datos de muestra realistas.